Dhevils The Doctor

DISKUSI 4 Fungsi tujuan : maksimumkan Z = X + 2Y Batasan-batasan (1). 3X + 2Y =< 30                           (2). X + Y =< 21                           (3). X + 2Y =< 40                           (4). X, Y >= 0 Carilah pemecahan optimal dengan metode simplex.  Penyelesaian : Fungsi tujuan : Z-X-2Y = 0 Fungsi kendala : 3X+2Y+S1=30 X+Y+S2=21 X+2Y+S3=40 Table awal mobel simplex Z X Y S1 S2 S3 NK Z 1 -1 -2 0 0 0 0 S1 0 3 2 1 0 0 30 S2 0 1 1 0 1 0 21 S3 0 1 2 0 0 1 40 Nilai negative terbesar pada kolom kunci Y Hasil pembagian nilai kanan dengan kololm kunci nilai positif terkecil pada Maka  angka kunci terletak pada kotak Y,S2=1 Angka baru baris kunci (ABBK) Z X Y S1 S2 S3 NK S2 0 1 ...

1. Apa tujuan dari model-model antrian? Jawab : Tujuan dari model-model antrian adalah meminimumkan jumlah seluruh biaya, baik biaya yang disebabkan pengangguran fasilitas maupun pengangguran yang disebabkan langganan (orang atau barang) menunggu pelayanan. Apabila  kapasitas pelayanan terlalu banyak, akan menyebabkan fasilitas menganggur. Padahal, memerlukan investasi yang banyak. Biaya penyelenggaraannya juga mahal. Sebaliknya, kalau kapasitas pelayanan terlalu sedikit, itu akan menyebabkan antrean yang terlalu panjang. Channel adalah jalur, lewat jalur masukkan atau objek bisa mendapatkan pelayanan, kadang ada antrea 2. Jelaskan pengertian dasar dari teori antrian sebagai berikut: a. Channel  Jawab : Antrian yang memiliki lebih dari satu jalur yang memberikan Pelayanan yang sama. b. Fase pelayanan Jawab : Fase pelayanan adalah tahap pelayanan. Masalah antrean bisa memiliki satu fase pelayanan. itu berarti objek masuk hanya dilayani satu kali dalam satu kesempatan pelayananD...

2.1. Pemimpin dan Kepemimpinan Pemimpin dan kepemimpinanya pada hakikatnya memiliki kaitan yang sangat erat, Pemimpin dan Kepemimpinan merupakan dua istilah yang bisa dibedakan tetapi tidak bisa di pisahkan. Pemimpin pada dasarnya orang yang melaksanakan kepemimpinan, namun demikian ada perbedaan tegas antara kepemimpinan dengan pemimpin, kalau kepemimpinan merujuk kepada proses kegiatan, maka pemimpin merujuk pada pribadi seorang pemimpin. Kata pemimpin (leader) memiliki bermacam-macam pengertian, sehingga saat ini banyak dijumpai definisi mengenai pemimpin dari masing-masing ahli. Salah satu di kemukakan oleh Henry Pratt Faiechild (dalam kartini kartono, 1994:33) sebagai berikut: Pemimpin dalam pengertian yang luas ialah yang memimpin dengan jalan memprakarsai tingkah laku sosial dengan mengatur, mengarahkan, mengorganisir atau mengontrol usaha/upaya orang lain atau melalui prestise, kekuasaan dan posisi. Dalam pengetian yang terbatasi, pemimpin ialah seseorang yang membimbing, mem...

Soal  1. Kenapa lingkungan merupakan salah satu elemen penting yang harus diperhatikan dalam analisis organisasi ! Jawab : Karena lingkungan organisasi adalah segala sesuatu yang dapat mempengaruhi kelangsungan, eksistensi, keberadaan, dll yang menyangkut organisasi baik dari dalam maupun dari luar. Dan sebuah organisasi akan mempunyai ketergantungan ganda terhadap lingkungan. Input organisasi di pengaruhi oleh lingkungan dan output organisasi juga di pengaruhi oleh lingkungan.  Organisasi akan berinteraksi dengan lingkungannya. Apabila ingin hidup dan bertahan, maka organisasi tersebut harus dapat menyesuaikan diri dengan lingkungannya. Kegagalan menyesuaikan diri terhadap lingkungan akan berakibat fatal. Organisasi tersebut akan mati.

1. Mengapa pengelola organisasi harus memiliki kemampuan mengidentifikasi elemen elemen lingkungan? Jawab :  Organisasi berada ditengah-tengah lingkungan, posisi ini menyebabkan pengelola organisasi harus selalu membuat penyesuaian- penyesuaian dengan kondisi lingkungan. Lingkungan organisasi mengacu pada semua kelompok, norma dan kondisi yang berhubungan secara langsung atau tidak langsung dengan organisasi. Dengan demikian kehidupan organisasi amat dipengaruhi oleh kemampuannya dalam menyerap situasi kondisi dan kondisi lingkungan sebagai input untuk pembuatan keputusan dan kemudian akan menghasilkan out put yang akan didistribusikan ke lingkungna organisasi. elemen – elemen lingkungan tersebut adalah :  a). Lingkungan Khusus adalah lingkungan yang langsung mempengaruhi kinerja organisasi mencakup : pelanggan, pemasok, serikat buruh, pemerintahpesaing. b). Lingkungan umum mencakup factor politik, ekonomi, social, budaya,  hukum. lingkungan alam dari Hal _ hal tersubt ...

1. Sebutkan jenis sasaran organisasi  Jawab :  a. Sasaran Primer Primer dan Sekunder Sasaran primer, yaitu sasaran utama yang meliputi memper oleh laba, mempertahankan kelangsungan hidup dan pertumbuhan. Sasaran  sekunder,Yaitu sasaran lain yang memberikan sumbangan langsung pada sasaran primer. Diantaranya peningkatan volume penjualan, pembaharuan produk. b. Sasaran Resmi dan Sasaran Aktual Sasaran resmi yaitu sasaran tertulis yang tertuang pada akte pendirian yang biasanya masih bersifat abstrak. Sasaran actual yaitu sasaran yang sebenarnya diinginkan dan lebih konkrit dan berjangka pendek. Jenis – jenis sasaran actual adalah :  • Sasaran lingkungan (environment goal), menunjuk pada pemenuhan perasaan, sikap dan persepsi dari berbagai pihak yang menaruh kepentingan pada organisasi, seperti kepuasan konsumen, pemasok, pemerintah. • Sasaran keluaran (output goal), menunjuk pada bentuk dan banyaknya keluaran yang dihasilkan oleh organisasi, • Sasaran syste...